分盘制度直销模式优化

您所在的A组7位人共同开拓8位人后，您成为合格会员，拥有开拓资格。 1组长 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15   
1，进入A组组￥收入 （静态收入）：    
1）、开拓1人增员奖：新增100￥/人×8人 = 800￥， 最高20循回得1.6万￥；    
2）、开拓2人增员奖：新增200￥/人×8人 = 1600￥，最高20循回得3.2万￥；
2，A组组长收入：
1）你在分组时升级为组长，获3000￥升级为奖。    
2）分组升级为A组长并带动会员再开拓八位人，     你在获得3千￥后成为组长，继续获增员奖：500￥/人×8人 = 4000￥    
3）你在A组完成新增8名A组会员的任务后，晋级到B组一次性获晋级奖励4千￥    
4）A组组长总收入：3千+4千+4千= 1.1万 3，升为A组组长的条件：不管您在任何位置，假如您在14人之中推荐人最多，或者与其他人同等开拓人数时，但你加盟的时间最早，即你在分组时升级为组长。

二，进入B组后的奖金收入 1组长 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15   
1，进入B组会员收入（静态收入）：    
1）、无带动的：新增300￥/人×8人 = 2400￥， 最高10位循回2.4万；    
2）、有1带动的：新增500￥/人×8 人= 4000 ￥，最高10位循回4万￥；    
3）、有2带动的：新增800￥/人×8人 = 6400￥，最高10位循回6.4万￥；

2，B组组长收入：
1），你在分组时升级为B组组长，组长得3万￥。    
2），你分组升级为B组长带动会员再开拓八位人       你在获得3万￥后成为组长，继续获增员奖：新增5000￥/人×8 人= 4万    
3），你在B组完成新增8名B会员的任务后，晋级到C组一次性获晋级奖励4万￥    
4），B组组长总收入：3万+4万+4万 = 11万 3，升为B组组长的条件：不管您在任何位置，假如您在14人之中带过会员最多，或者与其他人同等人数时，但你加盟的时间最早，即你在分组时升级为B组组长。

三，进入了C组奖金收入：
1组长 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15   
1，进入C组后的会员收入（静态收入）：    
1）、无带动的：新增3000￥/人×8人 = 24000￥， 最高10循回24万；    
2）、有1带动的：新增5000￥/人×8人 = 40000￥， 最高10循回40万；    
3）、有2带动的：新增8000￥/人×8人 = 64000￥， 最高10循回64万。
2，C组组长收入：
1），你在分组时升级为C组组长，组长得30万￥。    
2），分组升级为C组长带动会员再开拓八位人       获得30万￥后成为组长后，继续获增员奖：50000￥/人×8人 = 40万    
3），完成新增的升级为8名C会员的任务后，升级为为公司总监，一次性获晋级奖40万￥    
4），C组组长总收入：30万+40万+40万 = 110万 3，升为C组组长的条件：不管您在任何位置，假如您在14人之中带过会员最多，或者与其他人同等人数时，但你加盟的时间最早，即你在分组时升级为C组组长。

四，辅导培育奖：你推荐的朋友晋级时，可获相同金额晋级奖   
1、辅导朋友晋级到B组，您可获培育奖4000￥；   
2、辅导朋友晋级到C组，您可获培育奖40000￥   
3、辅导朋友晋级到总监，您可获培育奖400000￥；

五，C组晋级后，成为公司市场总监    辅导一位朋友晋级到总监，升级为为一星总监（市场提成3%）   
1、辅导两位朋友晋级到总监，升级为为二星总监（市场提成6%）   
2、辅导三位朋友晋级到总监，升级为为三星总监（市场提成8%）   
3、辅导三位朋友晋级到二星总监，升级为为四星总监（市场提成10%）   
4、辅导三位朋友晋级到三星总监，升级为为五星总监（市场提成12%） 六，平级一代，市场提成1% 七，所有奖金代扣10%的税收，代扣10%的重复消费                 3盘高达80%的固定拨比 3盘512万业绩，拨出：    1，1位人得122万；    2，2位人得30万；    3，16位人得11万；    4，32位人得1.1万；    5，64位人得3000￥。     合计拨出：412.4万￥