电商运营裂变新玩法——拼团微商城分销返利模式

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　　今年的疫情对全球经济产生了巨大的冲击,很多企业商家也因此意识到了线上及数字化营销的重要性,网络营销势在必行。

　　截至2019年6月,我国网民规模达8.54亿,互联网普及率达61.2%,其中手机上网用户比例为99.1%,企业网站数约为385万个,普及率不足11%。2020年中国移动社交用户规模突破9亿人，较2019年增长7.1%。短视频与直播行业的火爆，使得人们交流的方式已从单纯的文字聊天，到图片分享，再到语音沟通，最后到用视频社交的转变。与此同时,企业也面临着百度搜不到、排名效果差;广告费花光,没得到客户;没流量,没客户等难题。

　　一、商城应用

　　商城应用是云平台中多渠道电商解决方案，通过自建商城，以及营销、分销、会员管理等帮助企业搭建新一代微商城销售体系，快速实现去中心化流量聚合，客户粉丝沉淀，助力企业快速步入移动电商时代。

　　二、拼团应用

　　拼团应用是团购+社交分享模式的演变，兼具超强吸粉与促销功能。帮助商家快速搭建自己的平台，累积粉丝、管理分销渠道。用户可通过商家的拼团商城，随时发起拼团活动并分享给好友，以老客带新客实现销售几何增长。

　　三、强大的分润体系

　　推广奖励

　　指粉丝购买产品，有ta直线往上层级的推广员可获得商家的一部分产品利润奖励，粉丝成为推广员获得佣金，平台实现粉丝增长和裂变传播。

　　店铺奖励

　　指平台运营者将一定比例的产品利润用于奖励平台中业绩突出的推广者，并根据推广者的业绩评定相应店铺等级，分配其相应奖励。

　　高级奖励

　　指平台运营者在原来“推广奖励”的基础上，把每一级的推广员再划分为3个等级，故推广员等级就细分成了“3*3”这9个角色，推广员得到其相应等级比例的奖励。

　　区域奖励

　　指平台运营者根据推广员的业绩情况给予其申请区域代理的权限，并按实际情况分配其管辖的区域;成为了区域代理的推广员拥有一定比例的产品利润奖励。

　　绩效奖励

　　指平台每卖出一个商品，从中抽出一定比例的利润作为奖励放入奖金池，累积到一定时间后再按规则分红给推广员的奖励模式。

　　团队奖励

　　与店铺奖励相结合，通过设定每个月不同的团队业绩目标给予对应店铺身份的人不同比例的团队奖励，从而激励团队领导者更有业绩目标感及动力。

　　每次新的风口出来往往伴随着新的机遇、新的商机，微信开放视频号生态，支持交易，可开通微信小店，或跳转小程序;社交电商新的消费模式“全民拼购”，该模式结合了当下流行“社交电商”与“拼购玩法”，通过更人性化的奖励机制，将产品销售中的利润最大化让利于参与拼团的用户;区块链的再次爆发，企业能怎样快速地切入抢占红利?

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